别被忽悠，家务劳动补偿不是全职主妇专属
讲真，我接过最多的咨询，一开口就是“A哥，我当了八年全职太太，离婚能要多少家务劳动补偿？” 我都会先反问一句，你觉得只有不上班的才能要？ 错得离谱。只要你承担了较多的家庭义务，不管你上不上班，离婚都能要补偿。 去年有个粉丝找我，女的在小区门口超市当收银，一个月赚三千，老公当部门经理一个月两万，家里大小事全是女的管，接孩子做饭打扫卫生，老人生病也是女的请假陪护，男的下班回家就是往沙发一瘫打游戏，连垃圾都不会顺手带下去。 你说这算不算承担了较多义务？当然算啊！哪怕她有工作，她多干的那部分，就得要钱。
还有人说，家务劳动补偿是从共同财产里扣，等于拿自己的钱给自己？ 这操作我直呼好家伙，又是哪个法盲瞎传的？人家法律说的是，分割完夫妻共同财产之后，额外给你的补偿！跟分财产是两码事！听懂了吗？
空口说白话没用，要补偿得拿得出这些证据
我见过太多姐妹，开庭的时候拍桌子说“家里所有活都是我干的！他从来不管！”法官问你有证据吗？她就愣了，说“这本来就是事实啊，还要啥证据？” 我的哥，法官又没住你家，怎么知道你干了多少活？对不对？ 讲真，收集证据真不难，你就记着，凡是能证明你干活了的，全留着： 1. 你给孩子交学费、带孩子看病、买家用的转账、购物记录； 2. 你和家人聊家务分工的聊天记录，哪怕是你吐槽对方不干活的朋友圈，都能算； 3. 要是请过钟点工，你付钱的记录，和钟点工的聊天记录也能当佐证； 4. 对方常年不回家、不管孩子的证据，比如出差记录，夜不归宿的聊天记录，都可以留着。重点来了，时效这个坑别踩。
家务劳动补偿必须离婚的时候提，过了这个村没这个店。诉讼时效（就是过期不候，别指望法律给你续杯），你婚都离完一年了，回头再找人家要补偿，法院直接给你驳回，别喊冤。
实操照着来，少走半年弯路
讲真，很多人问我，我提了补偿会不会反而让法官不判离婚？完全不会。哪怕第一次不判离，第二次起诉照样可以提，不影响你的权利。 还有人抬杠，说男的能不能要？当然能啊！只要男的在家承担了大部分家务，比如女的天天出差不管家，男的带娃干活，那男的照样可以要，法律不偏不倚，只偏向干活的那个。
不过话说回来，现实里九成九都是女性干得多，所以今天才说这些。我最烦听到什么“都是夫妻了，做家务还要钱，太俗了”。 都要离婚了，你跟人讲感情，人跟你讲钱的时候，怎么不说俗？你起早贪黑带娃做家务，熬得皱纹都长了一堆，最后空手走，那才叫亏，亏到姥姥家。 扎心说一句，很多时候不是你该不该要，是你不敢要。怕别人说闲话，怕丢面子，最后便宜了那个当甩手掌柜的，何苦呢？ 真要命就花钱问律师，比瞎折腾划算。